百年立足加盟介紹
香港百年立足國際連鎖集團有限公司創(chuàng)建于2001年8月，是集網(wǎng)絡軟件技術開發(fā)、餐飲、休閑健身、美容保健和企業(yè)管理策劃等多項服務于一體的團公司，幾年來一直以其好的服務、專職技術在社會中創(chuàng)立了合格的聲譽。國際總部位于“香港九龍長沙灣道72-74號昌明大廈8樓B室”。國內(nèi)總部在河南省鄭州市建設西路泰隆商務大廈11樓1103。
“百年得來體安康，千年足道好方法”——“百年立足”健康產(chǎn)業(yè)公司系專職從事足療保健技術開發(fā)和品牌推廣的企業(yè)。“百年立足”是香港百年立足國際連集團鎖有限公司全力打造的保健足療品牌，它植根于中原黃河流域文化，立足于“品牌文化”的戰(zhàn)略高度，在“秉承傳統(tǒng)太極理論，發(fā)展創(chuàng)立特色技術”的思想指導下，以推廣傳統(tǒng)中醫(yī)足道，傳播中醫(yī)養(yǎng)生文化為己任，先后在大陸眾多省市選址設店，以高標準、專職化的健康服務贏得了海內(nèi)外廣大人士的一致贊同。
“百年立足”品牌以的純中草藥浴足，有高素質(zhì)專職的按摩足療技師，專職精細服務流程，典雅的足療休閑環(huán)境設計，一直為展現(xiàn)在廣大海內(nèi)外顧客面前。百年立足公司的融入，讓國內(nèi)的消費者親身感受到傳統(tǒng)精髓健身和現(xiàn)代足療的國際化、標準化、健康化， 以新技術理念立足于保健行業(yè)。
總部經(jīng)過近幾年的專職經(jīng)營，積累了豐富的運營管理經(jīng)驗，且不斷完善管理機制和經(jīng)營理念，下設有：行政事務部、人力資源一、二部、網(wǎng)絡部、財務部、市場、企劃部、營運部、物流配送部、工程設計部、法律事務部、培訓學校、有國內(nèi)型的足浴門戶人才網(wǎng)站。匯集了一批經(jīng)驗豐富的管理人員和的師資團隊。
公司始終以高明的管理理念、超前的創(chuàng)意思維、精誠的團隊、好的個性化的服務、于同行業(yè)，現(xiàn)有各部門管理人員、講師、足浴按摩講師多名，百年立足以全新的經(jīng)營理念與國際潮流同步發(fā)展，成為同行業(yè)的典范。
百年立足加盟優(yōu)勢
1、【評估支持】選址建議，商圈分析，市場評估，消費習慣，競爭對手分析。
2、【裝修支持】百年立足擁有一支專業(yè)的設計、施工裝修隊伍，裝修理念既體現(xiàn)了百年立足企業(yè)文化，又迎合了現(xiàn)代消費者時尚、休閑的現(xiàn)代風格。
3、【培訓支持】為加盟店提供財務、前廳、管理及技術人員、經(jīng)營負責人的業(yè)務與技能培訓；每年組織加盟商開展經(jīng)營交流會和產(chǎn)品開發(fā)展示會。
4、【籌備支持】對加盟店擬定全面的營建方案和進程時間表，并對開業(yè)前的全程籌備進行跟蹤服務，解決開業(yè)前的盲目性操作，并提供切實可行的幫助。
5、【物配支持】物料進行一站式配送服務。
6、【手冊支持】《百年立足財務管理手冊》、《百年立足管理手冊》、《員工手冊》。
7、【開業(yè)支持】加盟店開業(yè)前一周公司擬定營銷方案并派出管理人員做全面支持。
8、【后續(xù)支持】每年定期進行市場督導和產(chǎn)品開發(fā)服務，對后期經(jīng)營和管理加以診斷，并解決遇到的困難和具體問題。
百年立足加盟條件
1、具有完全民事行為能力的自然人或法人;
2、申請人為自然人的需18周歲以上，高中以上文化程度，身體健康，有創(chuàng)業(yè)愿望;
3、具有一定的商業(yè)背景和經(jīng)商經(jīng)驗;
4、熟悉當?shù)厥袌霏h(huán)境和消費需求;
5、具有一定經(jīng)濟、加盟實力;
6、具有合格的商業(yè)信譽及商業(yè)道德;
7、具有較強的人際溝通能力和一定的財務管理能力;
百年立足加盟流程
（1）加盟方初步了解“百年立足”品牌，對公司進行加盟咨詢
（2）提交加盟申請→雙方對加盟店要求、合作細則進行溝通→前往百年立足總公司示實地考察→洽談連鎖相關事宜
（3）到百年立足總公司商定加盟協(xié)議，簽定加盟意向性協(xié)議，交納加盟意向提高/增加金
（4）落實加盟連鎖店地址、規(guī)模等細節(jié)
（5）百年立足總公司對加盟方進行實地考察，并采集基本經(jīng)營數(shù)據(jù)，如考察后確認可以加盟，則補足剩余加盟費，簽訂正式合作協(xié)議；如調(diào)考察后認定不能加盟，則扣除考察差旅費用后，退還其加盟提高/增加金。
（6）正式合作協(xié)議簽訂后，連鎖店選址、裝修，人員招聘、培訓→辦理各種證照，營銷策劃
（7）按百年立足經(jīng)營管理模式進行運作→百年立足總部進行監(jiān)督檢查、培訓、開發(fā)新項目→加盟期滿后，各項工作的協(xié)調(diào)處理。
