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企業(yè)的競爭、產(chǎn)品的競爭，歸根到底是人才的競爭。“人才是企業(yè)的優(yōu)先財富”——這是亨達的人才觀，而亨達的發(fā)展史就是一部招賢納才的歷史。亨達股份一直將人才的培養(yǎng)、引進作為工作的重點，人才交流市場、互聯(lián)網(wǎng)，廣攬技術、管理人才。亨達在引進人才的同時，注重對在職員工進行職業(yè)培訓和道德培育，不斷提高員工隊伍的素質。憑借著成熟科學的人才觀和完善的人才考評、培訓系統(tǒng)，亨達現(xiàn)已建成了一支包括碩士、學士、大中專生、職高生、技校生在內的結構合理、層次有序的跨世紀員工隊伍，員工隊伍不僅穩(wěn)定而且充滿活力；不僅個體素質高，而且團隊意識強，協(xié)同作戰(zhàn)能力強，這是亨達步步為“贏”的根本提高/增加。
為使員工充分施展才華，亨達股份制訂了一系列激勵機制，明確目標責任，在強化管理的同時，更側重于情感交流，定期召開骨干員工座談會，由公司決策層與一線職工直接溝通，就日常經(jīng)營與管理內容以座談、問卷等形式聽取基層意見。類似活動，職工們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展獻計獻策，同心同德，形成了愛廠如家的強大凝聚力。激發(fā)了廣大員工們的工作、創(chuàng)立熱情，解決技術難題，創(chuàng)立管理辦法，為企業(yè)帶來了可觀的經(jīng)濟效益，并由此形成了層次高、結構合理的科技、管理隊伍，為企業(yè)實現(xiàn)永續(xù)發(fā)展奠定了穩(wěn)固的基礎。
亨達股份21世紀的人才升級發(fā)展戰(zhàn)略，在資源流程管理、現(xiàn)代營銷管理和戰(zhàn)略咨詢管理等領域創(chuàng)造了源源不斷的人才需求空間，需要不斷的發(fā)展和聘請、訓練不錯人才資源，地調整公司的未來之需以及現(xiàn)有人才資源。亨達股份時刻虛位以待，并給加盟人才提供廣闊的施展空間，共同實現(xiàn)和創(chuàng)造事業(yè)的新價值。

標徽釋意
亨達標徽分左右?guī)缀螆D形結構，是由亨達優(yōu)先個字母“H”變形而來，打散組合而成，象一只展翅飛翔的鳥，在不停前進，象征亨達植根大地、飛翔藍天，充滿活力，融入世界經(jīng)濟一體化大潮的決心，體現(xiàn)了“建百年企業(yè)，樹世紀品牌”的堅定理念。
整體外觀為阿拉伯數(shù)字“7”的形狀，諧音“起”的意思，寓意亨達人充滿活力，頂天立地、奮斗不息的豪邁氣概。整個標徽造型有棱有角、有虛有實，既抽象、簡練、大氣，又有挺撥向上的張力感，高度凝練地展現(xiàn)了企業(yè)的奮進宗旨。
顏色釋意
綠色，是生命的象征 ; 綠色，是環(huán)保的意喻。亨達股份選定綠色為企業(yè)的標準色，彪柄著企業(yè)與日月同輝，永遠充滿勃勃生機。
21 世紀是一個環(huán)保的新紀元，信息時代使當今世界變成了一個地球村，保護和培育綠色的地球，是地球村人類為之努力的崇高理想。
綠色，象征著生命、自然和健康，顯示出亨達人為之積極進取的勃勃生機，暗喻了青島亨達股份有限公司將用全部愛心奉獻綠色的產(chǎn)品。
綠色，象征著人生的不懈追求，這是用心專業(yè)，升華產(chǎn)品內涵，昂揚向上的精神表現(xiàn)。
綠色，象征著沉穩(wěn)，體現(xiàn)了亨達股份的穩(wěn)健經(jīng)營和誠信務。