為之味餐飲（北京）公司成立于2000年，17年專注于發(fā)展及海外華人聚集區(qū)潛力特色菜系。擁有了現(xiàn)代化配置的配送中心，旗下8個(gè)品牌各路菜系，肩負(fù)著為之味的企業(yè)使命，即：提供給每一位顧客滿意的就餐體驗(yàn)；給每一名員工提供充分發(fā)揮個(gè)人才能、晉升發(fā)展的事業(yè)平臺。
為之味始終將互聯(lián)網(wǎng)+與規(guī)模化戰(zhàn)略作為企業(yè)品牌發(fā)展的重要目標(biāo)。2012年，外送中心成立，標(biāo)志著為之味互聯(lián)網(wǎng)新興餐飲模式的正式開啟。2013年配送中心成立，為之味邁出“規(guī)模化管理模式里程碑”的步。
為之味穩(wěn)健的企業(yè)文化和商業(yè)模式，的營運(yùn)文化，不錯(cuò)的團(tuán)隊(duì)凝聚力與內(nèi)驅(qū)力，以及顧客體驗(yàn)至上的品牌發(fā)展重心，為為之味取得優(yōu)異的財(cái)政業(yè)績奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2016年年度截止到目前，為之味同店?duì)I業(yè)額增長率為5%，同店交易量增長率超6.5%，棲身于行業(yè)前列，在門店即將突破百家之際，各品牌營業(yè)額穩(wěn)步增長。為之味多年?duì)I業(yè)額增長率快速飆漲，遠(yuǎn)超同行業(yè)平均增長值。
2016年集團(tuán)開啟管培生計(jì)劃，為企業(yè)引入高質(zhì)量管理人才。截至目前，管培生項(xiàng)目已開展兩期，經(jīng)過兩個(gè)月集訓(xùn)學(xué)習(xí)與實(shí)踐，配合門店教練員的認(rèn)真帶訓(xùn)與公司的嚴(yán)格考核，使之成為一名專業(yè)不錯(cuò)的餐飲人。
歷經(jīng)多年建設(shè)與發(fā)展，為之味已經(jīng)擁有多元化的餐飲品牌和眾多直營連鎖特色餐廳。為之味餐飲集團(tuán)在此向關(guān)愛我們的朋友致以衷心的感謝。我們會帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)傳承經(jīng)典，保持創(chuàng)立，不錯(cuò)的執(zhí)行力創(chuàng)造更多美味和奇跡！
2017年第二期管培生經(jīng)過1.5個(gè)月的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，門店教練員的認(rèn)真帶訓(xùn)與公司的嚴(yán)格考核，現(xiàn)已順利領(lǐng)班鑒定。
各門店店經(jīng)理請?jiān)谠鐣险叫脊芘嗌倪M(jìn)階事宜，并持續(xù)做好管培生的領(lǐng)班代訓(xùn)工作。
管培生在領(lǐng)班崗位上重要的職責(zé)是代訓(xùn)。請嚴(yán)格按照訓(xùn)練四步驟，協(xié)助他們做好門店新員工的代訓(xùn)工作，使之成為一名合格的教練。
請各位管培生秉持公司準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確、務(wù)實(shí)、可靠的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行公司要求的各項(xiàng)工作。
在此公司祝賀他們順利完成了入職后的初次進(jìn)階，正式進(jìn)入初級管理崗位。希望他們再接再勵(lì)，不忘初衷，不負(fù)眾望，實(shí)現(xiàn)自己與公司的共同成長。
為之味備受機(jī)構(gòu)與市場的肯定
伴隨著消費(fèi)人群的代際變化和全民消費(fèi)升級大潮，為之味在不斷開創(chuàng)全新品牌，同時(shí)對多個(gè)品牌進(jìn)行了產(chǎn)品與品牌形象的全面升級、同時(shí)全面推進(jìn)集團(tuán)的互聯(lián)網(wǎng)+與規(guī)模化戰(zhàn)略。
